GA黄金甲

当2026年的曙光升起，我们迎来的不仅是一个崭新的年份，更是GA黄金甲医药三十周年的荣耀时刻。回望过去一年，我们在变革中成长，在挑战中前行。企业管理的系统性结构优化取得重要进展，团队规模在充分竞争中逆势增长；核心产品竞争力持续巩固，盈利稳；产品矩阵不断丰富，国际认证捷报频传；产能与市场同步扩张，赢利能力排名大幅提升，营收水平再创新高；构建荣耀等级提升成长体系，推进综合人才培养培训计划，首届“百鸥团”人才培训圆满收官。更值得铭记的是，我们成功引入浙江省国有资本作为战略伙伴，落地第二期员工持股，完成了董事会与高管层的顺利换届。站在三十周年的门槛上，全体GA黄金甲人正以饱满的热情，迎接属于GA黄金甲里程碑。

过去的三十年，GA黄金甲医药秉承“共享科学、自然和生命之美”的行业宗旨。我们从一家怀揣生存理想的企业，成长为位列中国医药百强的上市公司，全球化学药品制造产业链中的重要参与者。我们专注健康活性物质的研发、生产和应用，高质量的产品需求与服务已覆盖全球117个国家和地区，服务超过5000余家合作伙伴。如今，GA黄金甲医药已清晰地驶过“规模扩张”的航道，全面转向“价值创造”的新蓝海。这背后，是我们在人用医药、动物保健、植物；ぁ⒐δ苡⒖蹈纯笛等多元赛道的扎实布局；是执着于硬科技、攻克“卡脖子”技术、推动国产替代的研发攻坚。我们以创新提升质量与附加值，以规模与品种优势发挥边际效应。我们既为发展中国家完善医药体系贡献力量，也与发达国家积极开展创新药和技术创新的合作，以高端定制实现产业链互补，维护贸易国之间的贸易平衡，发挥中国企业的经济作用。

三十年积累的技术、资金与资源，正支撑我们更好地规划未来十年，切实履行行业使命和职业责任，矢志成为全球健康活性物质的“配套工厂”。

在核心主业上，我们坚持双轮驱动，纵深发展，实现品种数翻番。秉持“科学创新，做品种头部企业”战略，聚焦人用医药和动物保健品两个主导产业，巩固行业地位，重点开发合成生物、生物催化酶等先进制造技术，推广应用绿色低碳技术，增加高端智能生产装备的投入，破解传统生产高能耗高污染难题，助力企业突破市场绿色准入壁垒，增强国际竞争力，实现我国人用与兽用（包括宠物）原料药在新药创新与高端市场的全面供给；以创新提升自身，逐步加大基础性研究的投入，以系统性和企业平台化合作方式，实现研发协同、生产协同、市场协同，加速产品从实验室走向市场的进程；以内生生长与外延并购作为公司发展战略加速落地的双引擎；紧抓“增长潜力大、竞争壁垒清晰” 的市场机会窗口，不断发挥规范性生产和规；挠攀，持续发挥合成领域的优势，协助客户创新产品快速落地，形成“大小产品搭配，新老产品搭配”的原料药产品布局，推动人用医药向创新药、慢性病、大分子原料药及保健用药方向发展，兽用药向生物类原料药方向发展，将重心转向研发和生产高质量的治疗性药物、疫苗及非抗生素类饲料添加剂等“替代产品”，以原料药为基础，实施广泛的畜禽和水产用药、宠物用兽药的全面创新和产业链延伸。

在化学品领域，我们将精益求精，迭代升级，突破线性增长。持续巩固在关键化学品领域拥有的重要市场地位，通过集约化设计和标准化管理，实现边际成本的显著下降；专注研发和生产现有大宗化学品的高纯度、特种级别产品，以满足制药和高端工业应用的需求，注重产业链的互补，为医药原料药和兽药原料药的发展提供有力保障；充分认识到绿色化和智能制造的转型是化工产业发展的必然趋势，走“资源节约型、环境友好型”之路；充分依托国家级工业园区的全方位优势——用好用足政策红利、升级基础设施、融入产业集群、放大经济辐射效应，持续巩固公司在核心化学品领域的市场地位，向更高价值的特种化学品与生物制造路径开拓演进；深度挖掘核心技术平台潜能，以“医药——化工——新领域”为阶梯，构建一条跨领域反哺、持续拓展的创新发展之路，同时将平台化工艺技术和智能化制造体系应用到健康活性天然化合物提取和合成生物学领域，为新医药产品创新及其产业化提供时效支撑。

在大健康领域，我们将大胆探索，锐意创新，打造新增长极。在功能营养与健康产业进行多方位尝试，并期待将之发展为常规性规模业务，瞄准安神助眠、开胃、润肺、抗疲劳、居住环境等具体消费场景，加大投入，开展有效尝试，重点发力药食同源产品，积极促进参投企业特医食品获批产品的产业化与市场化；以制药级的质量控制和研发能力为基石，充分发挥高附加值功能营养品与医药板块的高度协同优势，全力打造全新的“健康生活”业务板块，将业务范围从“治疗”延伸到“预防”和“保健”；以我们在活性化合物与原料药的深厚认知和制造能力为起点，结合康养康复环境的搭建，以生命健康活性物质为载体，推动业务模式从B端向C端拓展，最终构建覆盖人类生命健康全周期的服务体系。

在数智化应用上，我们拥抱变革，多维赋能，保证“两个领先”。全力构建深度融合产业特色的数智化经营与管理体系，以此系统性提升研发、生产与供应链的整体效能——通过缩短产品上市周期、降低运营成本、推动绿色制造并保障供应链韧性，为健康中国战略下的医药产业高质量发展贡献“GA黄金甲实践样本”。具体而言，我们将以AI驱动研发数据深度挖掘，加速新药研发与老药新用，缩短研发周期，推动优质原料药更快落地临床；以工业 4.0 理念构建智能工厂，打造统一数字化平台，打通质量、设备、环保、人员等独立管理要素，通过 AI 预测性维护优化生产排程，利用实时环保数据调整生产参数，实现整体运营效率最大化；在绿色制造与EHS管理方面，运用AI视觉识别技术实现；酚敕掀锶趟菰，依托智能监测确保生产经营全程安全可靠，将合规成本转化为差异化竞争优势；借助区块链技术建立产品全生命周期可追溯体系，增强全球客户的信任与黏性。我们坚信，数智化转型不仅是巩固行业领先地位的战略支撑，更是以更高效、更绿色、更稳定的产业能力服务人类健康未来的关键路径，为GA黄金甲的长远发展奠定坚实的智能化基石。

在资本战略上，我们将尊重市场，坚定信心，提升估值水平。公司继续秉持稳健务实的财务战略，将营利能力在上市公司中的排名视为衡量发展质量的重要标尺；视资本为驱动增长的“第二引擎”，在低资产负债率与强劲经营性现金流的基础上，动态优化资本结构，运用财务杠杆，适度增加负债率，持续加大对研发与产业化的投入，并通过聚焦产业链资源整合的战略并购，有力支持新业务孵化与外延式拓展；积极发挥各级国资部门在公司的持股地位作用，在“产业链协同、新业务培育、资本运作”等领域积极开展战略合作，实现跨越式发展，为人类生命健康事业提供更多的创新成果和解决方案；维持高比例分红，积极回馈股东，主动宣传推广公司的长期投资价值，让估值回归到合理区间水平。

GA黄金甲医药永远坚信：卓越的组织与人才是企业最核心的驱动力。随着我国“两个一百年”奋斗目标的渐次实现，GA黄金甲医药在党的理论指导下，我们将持续深化企业文化建设，弘扬“争先引领奋斗”的理念，实行综合人才与专业人才的双向培养，弘扬企业家精神，共建企业家队伍，着力打造以奋斗者为本的组织生态；产业产品的创新是GA黄金甲发展的基础，我们已从“储蓄罐”“栽土豆”发展模式逐步走向“种蘑菇”的发展模式，继续坚持“两个集中”战略，慕强攀高，注重经营资源的平台与环境建设；秉持社会性和广泛性“五湖四海”的用人理念，通过“主动、战功、通法、举荐”的成长路径，强调个人能力与岗位需求的匹配，将个人职业目标嵌入企业相对明确具体的战略方向和经营目标中，让个人努力成为企业和部门不可或缺的组成部分，实现个人成长与企业战略的同频共振；在激励机制上，在物质和精神两方面满足全体员工的需求，在薪酬与激励以及个人发展空间等方面赋予经营决策权与经营合伙权，持续推进广泛的员工持股计划，并致力于通过资本手段，将企业发展与员工利益深度绑定，激发内生动力，保障运营效率，在结构性需求下践行“以奋斗者为本、多劳多得、精英合伙、全员共享”的劳动价值观，逐步实现以普通奋斗者、努力奋斗者和卓越奋斗者划分劳动者层次和共享劳动成果；睦⒃惫し⑵鸷筒斡胄戮ピ慕ㄉ，消除原生家庭差别，鼓励各类员工以持续长久的各种方式投资持有公司股权，勇于担当社会责任与义务，实现员工从专业到职业到事业的工作价值的升华，走共同富裕之路，实现经济效益与社会效益的统一，让奋斗看得见成果，投资看得见未来。

 三十年，是奋斗的沉淀，更是新征程的序章。站在时代的潮头，我们深知机遇与挑战并存，全体GA黄金甲人将继续秉持“发展是第一要务，人才是第一资源，创新是第一动力”的信念，以专业守护生命，以创新引领健康。我们将不负时代所托，不负社会所信，骐骥驰骋，行稳致远，在服务人类健康的道路上坚定前行——回报社会和投资者，繁荣地方经济，让中国健康走向世界，让每一份信赖成为前进的力量！